Quyền lợi

• Bảo hiểm theo quy định
• Chăm sóc sức khỏe
• Máy tính làm việc
• Du lịch
• Đào tạo
• Công tác phí
• Thưởng
• Tăng lương
• Phụ cấp

Mô tả công việc

1. Trách nhiệm công việc

·         Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương tối thiểu 3 năm.

·         Có kinh nghiệm về Marketing bất động sản.

·         Có kỹ năng quản lý, bao quát tốt.

·         Có khả năng sáng tạo tốt, tư duy về nội dung tốt.

·         Có trách nhiệm trong công việc, chịu được áp lực cao.

·         Thành thạo tin học văn phòng (Word, Exel, Poiwerpoint...)

2. Nội dung công việc

- Xây dựng và triển khai chiến lược Marketing tổng thể theo tháng, quý, năm.

- Lập và quản lý ngân sách Marketing cho toàn công ty và từng dự án.

- Xây dựng kế hoạch và tổ chức các hoạt động truyền thông, quảng cáo, digital, PR… nhằm hỗ trợ kinh doanh và phát triển thương hiệu.

- Phối hợp phát triển concept dự án, ý tưởng truyền thông, hình ảnh, thông điệp marketing.

- Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ, đề xuất chiến lược tiếp cận khách hàng hiệu quả.

- Quản lý đội ngũ Marketing, đào tạo và phân công công việc, giám sát hiệu quả thực hiện.

- Báo cáo định kỳ tiến độ, kết quả các hoạt động tiếp thị cho Ban Tổng Giám đốc.

- Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan để đạt mục tiêu kinh doanh chung.

Yêu cầu ứng viên

1. Thái độ / Tính cách

• Sáng tạo – Luôn nghĩ ra ý tưởng mới, khác biệt, tạo dấu ấn thương hiệu.

• Tư duy chiến lược – Nhìn xa, hiểu thị trường, biết dẫn dắt định hướng truyền thông.

• Quyết đoán – Dám lựa chọn, dám chịu trách nhiệm, xử lý tình huống nhanh.

• Lãnh đạo & truyền cảm hứng – Biết khơi gợi tinh thần đồng đội, tạo động lực cho team.

• Tự tin & giao tiếp tốt – Giỏi thuyết trình, đàm phán và thuyết phục người khác.

• Nhanh nhạy với xu hướng – Cập nhật liên tục trend thị trường, công nghệ, hành vi khách hàng.

• Kiên trì & chịu áp lực cao – Luôn giữ được tinh thần vững vàng trong môi trường biến động.

• Tư duy phân tích & logic – Cân bằng giữa sáng tạo và dữ liệu để ra quyết định hiệu quả.

• Cởi mở & linh hoạt – Biết lắng nghe, thích nghi nhanh, dễ dàng kết nối nhiều kiểu người.

• Đam mê & cầu tiến – Luôn tìm cách phát triển bản thân và thương hiệu công ty.

2. Kỹ năng

- Xây dựng và triển khai chiến lược Marketing tổng thể theo tháng, quý, năm.

- Lập và quản lý ngân sách Marketing cho toàn công ty và từng dự án.

- Xây dựng kế hoạch và tổ chức các hoạt động truyền thông, quảng cáo, digital, PR… nhằm hỗ trợ kinh doanh và phát triển thương hiệu.

- Phối hợp phát triển concept dự án, ý tưởng truyền thông, hình ảnh, thông điệp marketing.

- Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ, đề xuất chiến lược tiếp cận khách hàng hiệu quả.

- Quản lý đội ngũ Marketing, đào tạo và phân công công việc, giám sát hiệu quả thực hiện.

- Báo cáo định kỳ tiến độ, kết quả các hoạt động tiếp thị cho Ban Tổng Giám đốc.

- Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan để đạt mục tiêu kinh doanh chung.

3. Kiến thức chuyên môn

• Marketing tổng thể: Hiểu rõ 4P (Product – Price – Place – Promotion), hành vi khách hàng, định vị thương hiệu.

• Digital Marketing: SEO, Google Ads, Meta Ads, TikTok, Email, Content, Website, CRM…

• Thương hiệu & truyền thông: Xây dựng nhận diện, chiến lược thương hiệu, PR, KOL/KOC, sự kiện.

• Nghiên cứu & phân tích thị trường: Hiểu thị trường, đối thủ, xu hướng và insight khách hàng.

• Chiến lược truyền thông tích hợp (IMC): Kết hợp hiệu quả các kênh online – offline.

• Quản trị ngân sách & hiệu quả: Tính ROI, lập và kiểm soát chi phí chiến dịch.

• Quản lý đội ngũ & dự án: Lập kế hoạch, giao việc, giám sát và đánh giá hiệu quả nhân sự.

• Kiến thức về kinh doanh & sản phẩm: Hiểu mô hình doanh thu, chuỗi giá trị và lợi thế cạnh tranh của công ty.

Thông tin bổ sung